Contrôler et Évaluer les Performances

Catégories : Manager une équipe
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À propos du cours

Améliorez la performance de votre équipe grâce à notre formation sur le contrôle et l’évaluation. Apprenez à définir des indicateurs clés de performance (KPI), mettre en place un suivi efficace, fournir des feedbacks constructifs et établir des plans d’action.

Qu’allez-vous apprendre ?

  • Comprendre l'importance du contrôle et de l'évaluation de la performance.
  • Définir des indicateurs clés de performance (KPI) pour mesurer les résultats.
  • Mettre en place un système de suivi et de reporting.
  • Fournir des feedbacks constructifs pour favoriser l'amélioration.
  • Assurer un suivi régulier des progrès et encourager l'amélioration continue.

Contenu du cours

Introduction

  • Introduction au cours
    01:01

Contrôle et suivi des activités
Dans cette partie, vous apprendrez le contrôle et le suivi de l'exécution des missions de vos collaborateurs.

Evaluer les résultats et apprécier les performances
Dans cette partie, vous apprendrez à évaluer les résultats et à apprécier les performances de façon périodique.

Réussir l’entretien d’évaluation
Dans cette partie, vous apprendrez à conduire efficacement un entretien d'évaluation.

Conclusion et mise en application

Notes et avis de l’apprenant

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